Wypadek przy pracy – czy można przetwarzać dane świadków

W związku z wystąpieniem wypadku przy pracy pracodawca musi przeprowadzić procedurę powypadkową, w tym ustalić przebieg i okoliczności wypadku. W tym celu niezbędne mogą okazać się informacje odebrane od świadków zdarzenia. Tymi świadkami nie zawsze będą pracownicy. Czy wobec tego można przetwarzać ich dane osobowe? Sprawdź w artykule.

Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Dokumentacja ODO
zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Zapomniałeś hasła ?

kliknij tutaj

Zostań subskrybentem publikacji Dokumentacja ODO

ZOBACZ OFERTĘ